Archivo del Autor: excelencemanagement

Cuando los líderes nos quedamos fuera del camino

La forma más común de renunciar a nuestro poder es creer que no lo tenemos. – Alice Walker Los líderes, va siendo hora que nos quedemos fuera del camino. “Empower” o “Empoderamiento”  es una palabra que está entrando desde hace … Seguir leyendo

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Vida basada en objetivos vs. vida basada en valores

  Con su libro, The Happiness Trap, Russ Harris se convirtió en uno de los autores y psicoterapeutas más importantes  de la Terapia de Aceptación y Compromiso (ACT). Harris se ha dedicado a estudiar a lo que llámanos felicidad y porque … Seguir leyendo

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El Síndrome de Procusto: Por qué las empresas prescinden de quien sobresale

La incapacidad para reconocer como válidas ideas de otros, el miedo a ser superado profesional o personalmente por otros, la envidia… todo ello nos puede llevar a eludir responsabilidades, tomar malas decisiones y frenar las iniciativas, aportaciones e ideas de … Seguir leyendo

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Los líderes del futuro tienen que ser capaces de desafiar al Big Data

  “Las empresas que contraten a una nueva generación de empleados que trabaje con robots deberían buscar personas dispuestas a enfrentarse a las máquinas. David D’Souza, director del Instituto Certificado de Personal y Desarrollo en Londres. Una empleada aburrida le … Seguir leyendo

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¿Los robots te van a dejar sin trabajo?

Recientemente he leído un artículo en BBC News donde se hablaba del impacto de la robótica en el entorno laboral actual. Según el estudio “The Future of Employment: How susceptible are jobs to automation”, cerca del 35% de los trabajos … Seguir leyendo

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Una mirada al futuro: Inteligencia artificial, abundancia, empleo y sociedad

Las máquinas realizan una creciente cantidad de trabajos humanos. La teoría económica dice que los puestos de trabajo destruidos por la tecnología en un área son creados en otras nuevas áreas. Así ha sido en el pasado. Pero ¿seguirá ocurriendo … Seguir leyendo

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Los rasgos de la personalidad que hacen triunfar a los emprendedores

La propensión al riesgo, la autonomía y el ‘locus’ de control interno son algunos de los factores que ayudan a tener una carrera exitosa como emprendedor. La importancia del espíritu emprendedor en la sociedad es innegable: supone una fuente de … Seguir leyendo

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